Test - Ohnisko kontroly
02.08.2009 11:59Dovedete být motivovaný/á? Odkud pramení Vaše motivace?
U každé položky vyjádřete míru svého souhlasu na 5-bodové stupnici:
1 – naprosto nesouhlasím
2 – částečně nesouhlasím
3 – někdy ano, někdy ne
4 – částečně souhlasím
5 – naprosto souhlasím
Sebehodnocení |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
1. Největší pracovní motivací je pro mě úspěch. |
|
|
|
|
|
2. Přiměřená odměna je pro mě silným pracovním stimulem. |
|
|
|
|
|
3. Věřím ve vlastní schopnosti a dovednosti. |
|
|
|
|
|
4. Moje očekávání jsou přiměřená mým předpokladům. |
|
|
|
|
|
5. Mám silnou, nutkavou potřebu dělat něco smysluplného. |
|
|
|
|
|
6. Nejsilnějším lidským motivem je pozitivní zpětná vazba. |
|
|
|
|
|
7. Jsem sebevědomý/á. |
|
|
|
|
|
8. Systematické vzdělávání je nutné k tomu, abych plně využil/a své předpoklady. |
|
|
|
|
|
9. Vlastní činnost a její výsledky ve mně vytvářejí silnější pocit radosti než vnější ohodnocení. |
|
|
|
|
|
10. Motivují mě situace, kde mohu ukázat své silné stránky. |
|
|
|
|
|
Sečtěte hodnocení všech položek.
Počet bodů celkem: ......................................
42 – 50 bodů Vaše motivovanost je primární, vnitřní. Děláte svoji práci pro radost a pro pocit uspokojení, ne pro peníze či společenskou prestiž.
30 – 41 bodů Vnitřní motivace se projevuje ve vaší aktivitě jen částečně, pozitivně vás stimuluje zpětná vazba zvenčí, pochvala, respekt a úcta.
10 – 29 bodů Vaše motivace je založena zejm. na sekundárních, vnějších stimulech, především na mzdovém ocenění. Chcete vydělat co nejvíce a jste ochoten/a tomu přizpůsobovat i svou náplň práce.
———
Zpět